一个教授称号、100平方米科研实验室、100平方米住房和100万元配套资金，是南工大给予每位领军人才的创新创业支持，加上南京高新区提供的200万元的专项资金，解决了领军人才的后顾之忧。
如果他们想把精力重点放在企业经营上，完全可以慢慢淡出在南工大的科研工作，采用研究生导师或兼职教授等身份与学校继续合作；如果他们的兴趣点在创新方面，可以把精力转向高校，成为南工大的专职教师。
由于本身就是留德海归博士，所以他更了解海归的心态。汪勇说：“领军人才要放弃国外已有的稳定生活回国创业，意味着白手起家、从头再来；再加上长期在国外，对国内市场不了解，难免会心存顾虑。”
学校进一步解释：与领军人才签订的“三创”计划协议中标明，3年合同期满后，领军人才还可以根据自己意愿再做选择。
汪勇副院长笑着推了推眼镜：“当然，我们更希望3年后领军人才还是教授、老总一肩挑。”
希望创业者认清这个双保险的道理，在未来之路，你将走得更平稳。
